株式会社Wiz:新経営管理体制および各部門CxOのお知らせ

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ニュースの要約

  • 株式会社Wizが新経営管理体制および各部門のCxOを発表
  • 3本部マトリクス体制を導入し、各本部のCxOが専門性を活かして組織を引き上げていく
  • 新執行役員・新CxOが就任し、事業拡大に向けて意気込みを語った

概要

株式会社Wizは、さらなる成長と事業拡大を目指し、新経営管理体制および各部門のCxOが決定したことを発表しました。

Wizは、”IT総合商社が実現する協業プラットフォーム”をスローガンに掲げ、2030年までに従業員1,000名・1名あたり将来収益込み利益1,000万円・年間利益100億円売上を目指す企業です。

この目的を達成するために、より専門性と機動力を高めた経営管理体制へと移行しました。新たに「経営本部」「執行本部」「営業本部」の3本部マトリクス体制を導入し、各本部のCxOがそれぞれの専門性を活かして各組織を引き上げていきます。

編集部の感想

    Wizの野心的な目標に向けて、新体制への期待が高まる
    各CxOの熱意が感じられ、組織の変革に大きな影響を与えそう
    地域を意識したCTOの新設など、Wizの多角的な取り組みに注目

編集部のまとめ

株式会社Wiz:新経営管理体制および各部門CxOのお知らせについてまとめました

株式会社Wizは、2030年までの野心的な目標を掲げ、新体制を発表しました。これまでの強みを活かしつつ、より専門性と機動力を高めた経営体制へと移行するようです。各部門のCxOが自身の強みを発揮し、Wizの成長を牽引していくという意気込みが感じられます。

特に、地域を意識したCTOの新設や、品質管理と顧客・パートナー関係の強化を掲げるCQOの登場など、Wizが多角的な取り組みを展開していることが分かります。ビジネスモデルの刷新や新規事業への挑戦など、Wizの今後の動きに期待が高まります。

参照元:https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000564.000016549.html

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