ニュースの要約
- HRBPについての「語る会」を9/20(土)に東京人形町の人事図書館で開催
- 経営と人事の橋渡しを実践する上での課題やリアルを共有する交流イベント
- HRBP経験者や人事担当者、HRBP興味関心がある人など対象に開催
概要
株式会社Trustyyleは、9月20日(土)に東京人形町の人事図書館にて、「HRBPについて語る会」～”事業と人事の橋渡し”のリアルを探る～を開催します。
HRBPは、経営戦略と人材戦略をつなぐ重要な役割として注目されていますが、その具体的な役割や経営と現場をどう橋渡しするのかなど、実践上の課題も多く挙げられています。
今回のイベントは、そうした”もやもや”や”探究心”を持つ人事担当者やマネージャー、HRBPの実践者らが集い、対話を通じてリアルな実践知を共有し合う場となります。
事例紹介やグループディスカッションを通して、それぞれの組織に適したHRBPの在り方を描き出すことを目的としたイベントです。
編集部の感想
HRBPの役割は重要だが具体的にどう実践すればいいか分からないという人も多いので、このイベントはHRBPに興味がある人にとってよい学びの機会になりそう
経営と人事の橋渡しをするHRBPは組織にとって大きな価値を生み出せるはずだが、その実践方法を探ることは難しい課題だと感じる
人事と事業のコラボレーションを深めていくためのヒントが得られるイベントだと期待できる
編集部のまとめ
HRBPについて語る会：事業と人事の橋渡しのリアルを探るイベントを開催｜東京人形町＠人事図書館についてまとめました
HRBPは経営と人事を結び付ける重要な役割として注目されていますが、具体的にどう実践すればいいのか手探りの状態にある企業も多いのが現状です。
今回の「HRBPについて語る会」では、経営と人事の橋渡しを実践してきたHRBP経験者や人事担当者が一堂に会し、事例共有やディスカッションを通して、それぞれの組織に適したHRBPの在り方を探っていく取り組みです。
HRBPに興味関心のある人事担当者やマネージャーにとっては、貴重な学びの機会となるはずです。
人事と事業のコラボレーションを深めていくための手がかりが得られるイベントだと期待できるでしょう。
参照元：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000267.000085868.html
