人事図書館：『夫婦ONE TEAM思考』著者・山本久美子氏登壇！人事が学ぶ「チームビルディング×心理的安全性」｜11月19日＠人事図書館

ニュース

2025.11.03

ニュースの要約

株式会社Trustyyleが運営する人事コミュニティ「人事図書館」では、2025年11月19日(水)に『夫婦ONE TEAM思考』の著者である山本久美子氏を迎えてイベントを開催します。

本イベントでは、家庭という最小単位のチーム運営の極意を、組織のチームビルディングや心理的安全性の向上に応用する内容を学びます。特に人事部門に関心のある方には、産育休復職者の支援や、多様性を生かす組織文化づくりなどのヒントが満載です。

山本氏は14.8万人ものフォロワーを持つSNS発信者で、「夫婦ONE TEAM」を実践する家庭からの視点で、対立を「対話」に変え最強のチームを作る方法を伝授します。人事や経営層、マネージャーが、社員間のコミュニケーションを円滑にし、心理的安全性を高める手法を学べる貴重な機会となっています。

家庭という最小単位のチーム運営の知見を、組織のマネジメントに活かせるのは非常に興味深いアプローチだと感じます。

山本氏のSNSフォロワー数が14.8万人と大きいことから、ワークライフバランスや働き方改革に関心の高い層に訴求力があるのではないでしょうか。

産育休取得者の復職支援など、多様性を生かす取り組みは、これからの組織にとって重要な課題です。前向きな示唆が得られそうです。

今回の特別イベントは、家庭での「ONE TEAM」の実践経験を、組織のチームマネジメントに活かす斬新な試みだと評価できます。特に、対立を「対話」に変えていく方法や、産育休取得者の復職支援など、これからの人事課題に対して示唆的な内容が期待できます。

人事、経営層、マネージャーを対象とした本イベントは、社員間の心理的安全性を高め、多様な人材が活躍できる組織づくりの実践につながるものと考えられます。単なるチームビルディングの手法ではなく、人間関係の基本に踏み込んだアプローチは新鮮で、大変参考になるでしょう。

また、著者の山本久美子氏は子育てを通じたSNS発信で多くの支持を集めている人物です。ワークライフバランスやダイバーシティに関心の高い層にも強い訴求力があると予想されます。人事部門はもちろん、広く経営層にも注目されるイベントになるのではないでしょうか。