R-Labor:現場の「予算が読めない」を変えるために──プロジェクトが始まった背景

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ニュースの要約

  • オーエムネットワーク株式会社が、「R-Labor」という新たな人件費管理サービスの開発に取り組んでいること。
  • 現場の”予算が読めない”という課題に着目し、「見える化」による改善を目指していること。
  • 現場と経営が同じ数字を共有し、同じベースで判断できる仕組みづくりを目指していること。

概要

オーエムネットワーク株式会社は、シフト管理システム「R-Shift」で業界No.1の実績を築いてきました。
その過程で、現場の「予算が読めない」という課題に直面し、新たな人件費管理サービス「R-Labor」の開発に取り組んでいます。

現場では、シフト作成自体には慣れてきましたが、本当の人件費が予算に収まっているかどうかが分からず、常に不安を抱えている状況があります。また、年末調整時期になると、年収制限に引っかからないよう大幅にシフト計画を見直さざるを得ない、といった課題も浮き彫りになってきました。

この背景から、オーエムネットワークは人件費の「見える化」に着手しました。人の動きとコストの流れが分断されていることが根本的な課題だと分析し、現場と経営が同じ「いまの数字」を共有できる仕組みづくりを目指しています。

それが、「R-Labor」の開発につながっています。単なる効率化ではなく、情報のタイムラグを解消し、現場が数字を先読みできるようにするとともに、経営が根拠をもって判断できるようにすることが、同社の狙いです。

人件費管理の見える化が進めば、現場の不安が減り、数字を基盤とした前向きな経営判断が可能になると期待されています。オーエムネットワークが目指すのは、「ムリなく、予算通り。」という言葉のとおり、現場も経営も安心して走り続けられる環境をつくることです。

編集部の感想

    現場の課題に寄り添い、解決策を一緒に考えている姿勢が良いですね。
    数字の「見える化」が重要だと指摘しているのは、現場と経営の意識の差を埋める良い取り組みだと思います。
    新たなサービスを通じて、業界の常識を変えていこうとする挑戦が印象的です。

編集部のまとめ

R-Labor:現場の「予算が読めない」を変えるために──プロジェクトが始まった背景についてまとめました

オーエムネットワークが取り組む「R-Labor」プロジェクトは、現場の課題に寄り添いながら、人件費管理の「見える化」に挑戦するものです。シフト管理の実績を持つ同社だからこそ、現場の”リアル”を深く理解しており、それをもとに新たな解決策を生み出そうとしています。

現場と経営の間にある情報のタイムラグを解消し、お互いが同じベースで判断できる環境を整備することが狙いです。これにより、現場の不安感が払拭され、より前向きな経営判断が期待できるようになります。

人件費管理の課題は、企業にとって喫緊の課題であり、単なる効率化ではなく、現場と経営の意識を合わせる取り組みは注目に値するでしょう。ムリなく、予算通りに事業を進められる環境づくりに、オーエムネットワークはしっかりと取り組んでいきます。

参照元:https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000059.000092212.html

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