ニュースの要約
- 急成長するコンサルティング業界で、ハイスキル人材の確保が課題となっている中、WorkXとuloqoの対談記事が掲載されました。
- WorkXが展開する「ProConnect」や「LeanX」など、新しい人材マッチングやコンサルティングサービスについて紹介されています。
- WorkXの取締役CSO藤嶋氏とuloqo代表取締役関川氏が、急成長企業ならではの採用戦略について対談しています。
概要
このたび、株式会社WorkXの取締役を務める藤嶋氏と、株式会社uloqoの代表取締役である関川氏との対談記事が、オンライン経済メディアNewsPicksに公開されました。
記事では、急拡大が進むコンサルティング市場を背景に、熾烈を極める「ハイスキル人材」の採用戦略について対談形式で語られています。WorkXは、フリーランスコンサルタントと企業のマッチングプラットフォーム「ProConnect」と、自社のコンサルタントとフリーランスの専門性を掛け合わせた新たなDX/AIコンサルティングサービス「LeanX」の2つのサービスシリーズを展開しています。
急成長を遂げるWorkXならではの採用手法や、ハイスキル人材の確保をめぐる課題など、注目すべき内容が盛りだくさんです。企業の採用に悩みを抱える方にとって、大変参考になる記事となっています。
編集部の感想
WorkXとuloqoの対談は、コンサルティング業界の人材確保の課題を浮き彫りにしており、非常に興味深い内容だと感じました。
急成長企業ならではの採用戦略が紹介されているので、同じような課題を抱える企業にとっては参考になるはずです。
WorkXの「ProConnect」や「LeanX」といったサービス展開も注目に値するでしょう。今後のさらなる活躍に期待が高まります。
編集部のまとめ
WorkX：NewsPicksにて、WorkXの採用戦略についての対談記事が掲載されましたについてまとめました
今回の記事では、コンサルティング業界における人材確保の課題とWorkXの戦略が詳しく紹介されていました。急成長を遂げる企業ならではの採用手法や、ハイスキルな人材を獲得するための工夫など、採用に悩む企業にとって非常に参考になる内容となっています。
WorkXが展開するサービス「ProConnect」や「LeanX」についても詳しく解説されており、企業のデジタル化やAI活用を支援するなど、同社の事業の幅広さが窺えます。今後の同社の更なる飛躍が期待されるところです。
このようなハイスキル人材の獲得をめぐる企業戦略は、同業界に大きな影響を及ぼすことが予想されます。業界の動向にも注目が集まりそうですね。
参照元：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000044.000042825.html
