株式会社ペイロール：年間休日日数を127日（完全週休2日制）に拡充

ニュース

2025.04.05

ニュースの要約

株式会社ペイロールは、従業員の働きやすい環境づくりを推進するため、2025年4月1日より年間休日を従来の122日(完全週休2日制)から127日(完全週休2日制)に変更しました。

この改定の背景には、従業員のワークライフバランス向上と業務の生産性向上を目的としたものです。これにより、より柔軟で快適な労働環境を提供し、従業員一人ひとりの健康とモチベーションの向上を図っていきます。

具体的な改定内容は、年間休日を5日増加し122日から127日に変更するというものです。適用開始日は2025年4月1日となります。

この取り組みによって、業務効率の向上や優秀な人材の確保と定着率の向上などが期待されています。株式会社ペイロールは今後も、従業員が働きやすい環境づくりを推進し、持続可能な成長を目指していきます。

年間休日が5日も増えるのは大幅な改善ですね。従業員の方たちの働きやすさが格段に上がるだろう

完全週休2日制を維持しつつ、さらに余暇時間が増えるのは従業員の心身の健康維持にも大きな意味があると思います

業務効率の向上や人材の確保・定着率向上などの効果が期待できるのは素晴らしい取り組みだと感じます

今回の株式会社ペイロールによる年間休日日数の拡充は、従業員の働きやすさを第一に考えた素晴らしい取り組みだと評価できます。

年間休日が122日から127日に5日も増加することで、従業員の心身のケアや余暇時間の確保など、ワークライフバランスの大幅な改善が期待できます。

また、この施策による業務効率の向上や優秀な人材の確保・定着率の向上といった効果も見込まれており、企業としての持続可能な成長にもつながるものと考えられます。

今後もペイロール社が従業員第一の姿勢を貫き、働きやすい環境づくりに尽力していくことを期待しています。