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株式会社RYODEN:新ビジョン「未来を共創するエクセレントカンパニー」の制定とマテリアリティ(重要課題)特定に関するお知らせ

ニュースの要約株式会社RYODENが新たなビジョン「未来を共創するエクセレントカンパニー」を制定6つのマテリアリティ(重要課題)を特定し、具体的な取り組みを中長期経営計画で推進パーパスである「人とテクノロジーをつなぐ力で"ワクワク"をカタチ...
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オースタンス:創業の地・五反田に本社を移転 ── 対話の起点になるオフィス

ニュースの要約 オースタンスが創業の地・五反田に本社を移転 新オフィスは「対話の起点になるオフィス」をコンセプトに設計 「遊びゴコロが、あふれるオフィス」をコンセプトに、対話を促進する空間づくりを実現概要株式会社オースタンスは、10周...
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Shizuoka Angels(SAs) 2nd:SVSA主催のスタートアップ×ビジネスマッチングピッチイベントが5月16日(金)に開催決定!

ニュースの要約 静岡ベンチャースタートアップ協会(SVSA)主催のスタートアップ×ビジネスマッチングピッチイベント「Shizuoka Angels(SAs) 2nd」が5月16日(金)に開催決定 新しいイノベーションを生み出すスタートア...
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JKホールディングスグループ:「住まう、を、笑顔に。」のグループスローガンを策定

ニュースの要約JKホールディングスグループがグループ全体の価値観を共有し、ブランド力と経営基盤の強化を図るため、新たなグループスローガン「住まう、を、笑顔に。」を策定スローガンには、「住まい」から「住まう」に視野を広げ、人々の暮らしに笑顔を...
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TE Connectivity:2025年度第2四半期決算で売上・EPS ともに予想を上回る力強い成長を達成、第3四半期も堅調な成長継続と Richards 社買収の効果を反映

ニュースの要約 TE Connectivityが2025年度第2四半期決算を発表 売上高・EPSともに予想を上回る力強い成長を達成 第3四半期も堅調な成長継続と Richards 社買収の効果を反映概要TE Connectivityは...
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NTT東日本グループのCI刷新:【東日本電信電話株式会社】のCIの刷新について

ニュースの要約 東日本電信電話株式会社(NTT東日本)が2025年7月1日からCI(コーポレートアイデンティティ)を刷新し、商号を「NTT東日本株式会社」に変更 新ロゴデザインを採用し、地域課題解決や価値創造に取り組む「SOCIAL I...
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ベトナム市場調査レポート販売:第8次ベトナム国家電源開発計画(PDP8)改訂版の基礎解説

ニュースの要約 ベトナム政府が第8次国家電源開発計画(PDP8)改訂版を承認 再生可能エネルギーの大幅拡大と電力インフラの拡充が計画 2050年までに石炭発電をバイオマス・アンモニア燃料に完全転換する目標概要ONE-VALUE株式会社...
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HAL東京:未来を変えるクリエイターに必要な力とは? マーケティング視点と”言語化されない想い”を読み解く力に注目

ニュースの要約 企業の組織成長を支援するブランディング企業「株式会社イマジナ」が、IT・デジタルコンテンツ分野の名門校「HAL東京」で学生向け特別講演を実施 講演では、「マーケティング視点」と「言語化されない想いを読み解く力」が、これか...
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学ぶ姿勢を失った日本企業に、再教育という覚悟を問う:日本企業の学習意欲が薄れている問題を指摘し、再教育の必要性を説く

ニュースの要約学ぶ姿勢を失った日本企業に再教育が必要だと指摘骨太のマインドセット理論と現場実装プロセスを完全収録管理職研修・若手研修の全プロセスを体系的に初公開概要株式会社イマジナが、2025年10月に刊行予定の書籍制作プロジェクトを始動し...
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人事図書館:匿名制・名刺交換/営業禁止!話題の人事職系コミュニティを体感する大見学会開催

ニュースの要約 株式会社Trustyylle運営の「人事図書館」にて、大見学会を2025年5月17日に開催 人事図書館は完全匿名制・名刺交換/営業禁止のコミュニティで、人事に関する学びの場となっている 今回の大見学会では、館長による施...
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