ニュースの要約
- 「人手不足倒産」のリスクに直面する地域経済を支えるため、地域最大級の体験型展示会「せとうちHRフォーラム」が開催される。
- 経営者・人事担当者が、採用・育成・定着の課題解決のためのパートナー企業に出会え、人気セミナーにも参加できる。
- 地域の人事担当者や経営者が集い、悩みを共有し、相互に学び合うコミュニティの場となる。
概要
せとうちHRフォーラム実行委員会は、2026年1月22日(木)・23日(金)にサンメッセ香川で開催する「せとうちHRフォーラム」の公式Webサイトにて、来場者の事前登録を受付中です。
本フォーラムは、労働人口減少が加速する瀬戸内エリアにおいて、企業の存続を左右する「人」の課題に向き合うための、地域最大級の体験型展示会です。2025年現在、地域経済は「人手不足倒産」のリスクに直面しており、経営者の切実な悩みに応えるため、本フォーラムでは香川・四国エリアで活動する採用・育成・定着のプロフェッショナル22団体が一堂に集まりました。
編集部の感想
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「人手不足倒産」というキャッチーな表現に注目がいきますね。地域企業の切実な課題を的確に表しているだけに、ぜひ多くの経営者に参加してもらいたいですね。
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採用・育成・定着の課題解決のためのパートナー企業が一堂に会するのは大変魅力的ですね。効率的に自社の悩みに合う企業を見つけられそうです。
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経営者や人事担当者が集まり、相互に学び合えるコミュニティの場というのは、非常に重要だと思います。同じ課題を抱える者同士が集まることで、新しい発見や解決策が生まれるかもしれませんね。
編集部のまとめ
せとうちHRフォーラム：香川・四国の”人”に関する悩みを解決についてまとめました
今回紹介した「せとうちHRフォーラム」は、地域企業の深刻な人手不足問題に正面から取り組む、非常に魅力的なイベントだと感じました。人口減少が進む四国地域の中小企業が直面する採用、育成、定着の課題に、専門家が集結して解決策を提示するというのは大変画期的です。
特に、採用や人材育成の成功事例を学べるセミナーや、自社の課題に合ったサービス提案を直接体験できるブース出展企業の展示など、経営者目線での体験型のプログラムが用意されているのが魅力的です。人事課題に悩む経営者が一堂に会し、課題を共有しながら新しい発見や解決策を生み出していく場としても期待できそうです。
香川・四国の企業を支えていくためにも、ぜひ多くの経営者・人事担当者の方々に足を運んでいただきたいですね。
参照元：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000002.000163687.html
