ミュゼプラチナム：カムバックミュゼ！！新体制で順調に運営を続ける「ミュゼプラチナム」が新たにスタッフを募集開始!

ニュース

2025.09.05

ニュースの要約

美容・健康・ライフスタイル事業を展開するミュゼ・メディア・HD株式会社は、2025年8月1日に発足した「新生ミュゼプラチナム」の運営が順調に進んでいると発表しました。

新生ミュゼプラチナムでは、全国12店舗の直営店と136店舗のFC店を展開し、ミュゼコスメの販売や多角的なサービスの提供を行っています。また、旧運営会社のMPH社から契約をされたお客様の代替施術も実施し、多くの新規ご予約も承っているとのことです。

新生ミュゼプラチナムでは、様々な業務に応じた万全の教育制度のもと、経験者はもちろん未経験からでも安心してスタートできる充実した研修体制を用意しています。

シフト制の柔軟な勤務時間やワークライフバランスを重視するだけでなく、働きやすい環境も準備しており、本人の希望に応じて様々なキャリア形成も可能です。さらに、新たに「プロフェッショナル契約」を導入し、お客様と向き合いたい、自分のペースで働きたいといった方に向けた選択肢も設けています。

今後も「ミュゼプラチナム」は、美容を通じて多くのお客様に喜ばれるサービスを提供しながら、社員一人ひとりの成長を応援していくとのことです。

また、元ミュゼプラチナム従業員の方の応募も歓迎しており、入社が決まった場合は5万円の入社祝い金を支給するそうです。

ミュゼプラチナムが新体制で復活し、多様な働き方を取り入れているのは魅力的だと思います。

未経験者や元従業員の採用にも積極的に取り組んでいるのは、人材の確保に意欲的だと感じられます。

幅広い展開と高い顧客満足を目指すミュゼプラチナムの戦略に期待が高まります。

ミュゼ・メディア・HD株式会社が運営する「ミュゼプラチナム」は、2025年8月1日に新体制で発足し、順調に事業を展開していることが分かりました。

全国12店舗の直営店と136店舗のFC店を展開し、ミュゼコスメの販売やさまざまなサービスを提供しているだけでなく、旧運営会社のMPH社からの契約顧客の引き継ぎや新規顧客の獲得にも注力しています。

新生ミュゼプラチナムでは、経験者はもちろん未経験者でも安心して働けるよう、充実した研修体制を整備しています。シフト制の柔軟な勤務体系やワークライフバランスの重視、多様なキャリア形成の機会の提供など、働きやすい環境づくりにも力を入れているのが特徴です。

今後も「ミュゼプラチナム」は美容サービスの提供とともに、社員一人ひとりの成長を支援していく方針です。さらに、元従業員の再雇用にも積極的で、入社祝い金の支給も行うなど、人材獲得にも意欲的な取り組みを行っています。

ミュゼプラチナムの新たなスタートに注目が集まっており、今後の展開に期待が高まります。